Disciplinary decision dated 10 Nov 2019
- Disciplinary measure
- Reprimand
Decision summary (as published on the Ministry of Health website)
English translation pending. The Hebrew text is shown.
הנקבל עסק בריפוי שיניים ללא רישיון
Translation for convenience only. The Hebrew text, as published on the Ministry of Health website, is the binding version.
Decision documents
All documents as published on the Ministry of Health website, kept here in full. The documents are in Hebrew.
Committee decision Open in a new window · Source on gov.il
Open the document in a separate window · Download the file · Copy stored on this site
Disciplinary committee recommendation Open in a new window · Source on gov.il
Open the document in a separate window · Download the file · Copy stored on this site
Full text of the decision (extracted from the document, Hebrew)
Text extracted automatically from the document for search and accessibility. The binding text is the document itself.
=== המלצת וועדת משמעת ===
ועדה לפי תקנה 6 2 לתקנות רופאי השיניים ( הגדרת תחום עבודתם של טכנאי
השיניים והסדרתה ) התשמ" ו 6 198
לכבוד 11/09/2019
מנכ"ל משרד הבריאות
מר משה בר סימן טוב
בעניין:
מנכ"ל משרד הבריאות
באמצעות בא ת, כוחו עוה"ד לילך מהודר
לשכת היועמ"ש, משרד התובע הראשי
משרד הבריאות, ירושלים
הקובל
נ ג ד
ניסן יניב
ע"י ב"כ עוה"ד חיה אקילוב שוורץ
הנקבל
הקובלנה
1 . הנקבל הינ ו טכנאי שיניים אומן לנקבל מעבדת שיניים הנמצאת ברחוב בן גוריון 22 ב ה רצ ליה
(להלן: "המעבדה").
2 . בתאריך 27.1.2019 הוגשה כנגד הנקבל קובלנה ובה הואשם כי עסק בריפוי שיניים ללא רישיון
בניגוד לסעיף 3 לפקודת רופאי השיניים [נוסח חדש] תשל"ט, 1979 (להלן: " הפקודה "), עבד
כטכנאי שיניים שלא ע"פ הוראותיו של מורשה לריפוי שיניים, עבד כטכנאי שינ יים בפיו של
מטופל ופרסם פעולות המבוצעות במעבדתו האסורות בביצוע ע"י טכנאי שיניים.
3 . ביום 16.6.2019 הגיש הנקבל באמצעות באת כוחו תגובה לקובלנה במסגרתה כפר הנקבל בכל
המיוחס לו בקובלנה.
4 . ביום 7.7.2019 התקבלה אצל חברי הוועדה הודעה משותפת מטעם הצדדים והחתומה ע"י ב"כ
הקובל עוה"ד לילך מהודר והנקבל עצמו לפיה כתב הקובלנה תוקן וכי הנקבל יודה בכתב
הקובלנה המתוקן. כמו כן נאמר בהודעה כי במסגרת הסדר הטיעון אליו הגיעו הצדדים יבקשו
הצדדים במשותף להמליץ לנקוט כנגד הנקבל באמצעי משמעת של נזיפה.
5 . ביום 11.7.2019 התקיים דיון בעני ינו של הנקבל ובמסגרתו הציגו את הסדר הטיעון.
6 . ע"פ ההסדר הנ"ל הודה הנקבל בקובלנה המתוקנת ואשר לפיה הואשם הנקבל כי " נהג בדרך
שאינה הולמת טכנאי שיניים וזאת בכך ש"פרסם לציבור פעולות המבוצעות במעבדתו, אשר
אסורות בביצוע ע"י טכנאי שיניים ונעשות ע"י רופא שיניים מוס מך בלבד ". הכל בנ יגוד
לסעי פים 26 (א)( 3 ) ו, 26 (א)( 5 ) לתקנות .
7 . ה ו ועדה
2
חברי הו ו עדה : ד"ר דן דקל, יו"ר, מר ברוך ליבוביץ, חבר , עו"ד משה ארד, חבר, מונו ע"י
המנהל הכללי של משרד הבריאות לדון בקובלנה .
8 . הסדר טיעון
א . ביום 11.7.2019 התקיים כאמור , דיון בעניינו של הנקבל . בתחילת הדיון העירה באת
כוחו של הנקבל כי קיים קשר בין הנקבל לבין חבר הוועדה מר ברוך ליבוביץ'. לאחר
דיון, לא קצר, בעניין זה הודיע הנקבל כי אין לו כל מניעה באשר להשתתפותו של מר
ליבוביץ' כחבר וועדה. עוד הודיע כי מזה שנים רבות אין ביניהם כל ק שר והקשר
היחיד שהיה התקיים בתחילת שנות השמונים ונמשך כשמונה שנים בלבד. הקשר היה
שכנו בעסק ללא כל קשר ע סקי של ממש. בסופו של הדיון בעניין זה התקבלה החלטה
על המשך הדיון במותב הקיים זאת הואיל ולא הוגשה כל בקשה לפסילת מי מחברי
ההרכב, נמסרה הודעה חד משמעית של הנ קבל כי אין לו כל התנגדות להמשיך בדיון
ובמותב הנוכחי.
ב . מ יד לאחר קבלת ההחלטה הנ"ל, קיבלה הוועדה הסבר על מהות תיקון כתב הקובלנה
ובמסגרת זו תוקנה הקובלנה שוב באופן שבסעיף 4 לקובל נ ה המתוקנת במקום המילה
" פלייר " באה המילה " שלט " ובמקום המילה " מודעה " באה שוב המילה " שלט ."
ג . ל אחר האמור הודיעו ב"כ הקובל והנקבל , כאמור, כי הגיעו להסדר טיעון לפיו יודה
הנקבל בעבירות המשמעת המיוחסות לו בכתב הקובלנה וכי יבקשו במשותף ל המליץ
על הטלת אמצעי משמעת של נזיפה.
ד . נ וכח הסדר הטיעון האמור, ולאחר שהוועדה הסבירה לנקבל את משמעות ההסדר
ולאחר ש הנקבל הודיע כי הוא מבין היטב את ההסבר שניתן ע"י הוועדה וכי הוא עדיין
מסכים וכי הוא עומד על הודייתו ועל הסכמתו לאמצעי המשמעת עליו הוסכם בהסדר
הטיעון. המליצה הוועדה בפרוטוקול מ יום 11.7.2019 להרשיע את הנקבל בעבירה
המיוחסת לו בקובלנה המתוקנת בהתאם לתקנה 26 (א () 3 ) לתקנות.
9 . דיון
לאחר ששמענו את הצדדים ואת הסדר הטיעון אליו הגיעו ובעקבות הפסיקה הענפה בעניין
זה והפרקטיקה הנוהגת , לפיה יש לאמץ הסדרי טיעון ובלבד שאינם חורגים מאמות מידה
סבירות וכי רק לעיתים רחוקות בלבד ואף נדירות, לא מאומץ הסדר הטיעון, הוחלט לאמץ
את ה הסדר האמור ובעקבות כך להמליץ בפני המנהל הכללי של משרד הבריאות להטיל על
הנקבל אמצעי משמעת של נזיפה.
___________________ __________________ ______________
ד"ר דן דקל יו"ר מר ברוך ליבוביץ חבר עו"ד משה ארד, חבר